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1. Vérifier

Ce qui a été lu, rubrique par rubrique

Votre CV est recopié tel quel dans des champs modifiables. Ce qui n'a pas été retrouvé à l'identique dans votre fichier est signalé.

Poste
Assistante de gestion
Entreprise
Bâti Sud Ouest, Mérignac
Dates
Mars 2021 – aujourd'hui

● À contrôler : date de fin de la 2ᵉ expérience

2. Améliorer

Avant, après, et vous décidez

Chaque proposition se compare à l'original. S'il manque un chiffre, on vous le demande au lieu de l'inventer.

En charge des relances des impayés

Relancé les factures impayées

Combien de relances par mois ?

AccepterGarder l'original

3. Adapter

Face à l'offre que vous visez

Collez l'annonce : vous voyez les mots-clés que votre CV couvre et ceux qui manquent. Vous n'ajoutez que ceux que vous maîtrisez.

Mots-clés couverts7/11
✓ facturation✓ relances✓ Sagerapprochement bancaireDSN

Neuf modèles, votre style.

Du texte sélectionnable, des rubriques aux intitulés attendus, un ordre de lecture simple. C'est ce qu'un logiciel de tri sait lire, et ce qu'un recruteur parcourt vite.

Camille Rousseau

Assistante RH en reconversion

camille.rousseau@example.com · 06 12 34 56 78 · Nantes · linkedin.com/in/exemple

Profil

Huit ans en boulangerie artisanale, dont quatre à gérer les plannings et les contrats d'une équipe de six. Titre professionnel Assistant RH obtenu en juin 2026. Cherche un premier poste RH en PME, secteur commerce ou artisanat.

Expériences professionnelles

Responsable de boutique2018 – 2026

Boulangerie Lemoine · Nantes

•Établi les plannings de 6 salariés, dont 2 apprentis
•Réduit les heures supplémentaires de 40 h à 12 h par mois en repensant les rotations du week-end
•Recruté et intégré 4 apprentis sur 3 ans, aucun contrat rompu
•Préparé les variables de paie transmises au cabinet comptable, tous les mois
Vendeuse puis adjointe2016 – 2018

Boulangerie Lemoine · Nantes

•Tenu la caisse et l'ouverture du magasin, 6 jours sur 7
•Formé 3 nouvelles vendeuses aux procédures d'hygiène

Formation

Titre professionnel Assistant Ressources Humaines (niveau 5)2025 – 2026

AFPA · Nantes

CAP Boulangerie2014 – 2016

CFA des Métiers · Nantes

Compétences

Paie (Silae), Droit du travail, Gestion des plannings, Recrutement & intégration, Excel

Langues

Français (Langue maternelle), Anglais (B1 — lu, écrit)

Centres d’intérêt

Course à pied (semi-marathon de Nantes), Bénévole au Secours populaire

ClassiqueUne colonne, filet de couleur. Le plus sûr face aux logiciels de tri.

Camille Rousseau

Assistante RH en reconversion

camille.rousseau@example.com · 06 12 34 56 78 · Nantes · linkedin.com/in/exemple

Profil

Huit ans en boulangerie artisanale, dont quatre à gérer les plannings et les contrats d'une équipe de six. Titre professionnel Assistant RH obtenu en juin 2026. Cherche un premier poste RH en PME, secteur commerce ou artisanat.

Expériences professionnelles

Responsable de boutique2018 – 2026

Boulangerie Lemoine · Nantes

•Établi les plannings de 6 salariés, dont 2 apprentis
•Réduit les heures supplémentaires de 40 h à 12 h par mois en repensant les rotations du week-end
•Recruté et intégré 4 apprentis sur 3 ans, aucun contrat rompu
•Préparé les variables de paie transmises au cabinet comptable, tous les mois
Vendeuse puis adjointe2016 – 2018

Boulangerie Lemoine · Nantes

•Tenu la caisse et l'ouverture du magasin, 6 jours sur 7
•Formé 3 nouvelles vendeuses aux procédures d'hygiène

Formation

Titre professionnel Assistant Ressources Humaines (niveau 5)2025 – 2026

AFPA · Nantes

CAP Boulangerie2014 – 2016

CFA des Métiers · Nantes

Compétences

Paie (Silae), Droit du travail, Gestion des plannings, Recrutement & intégration, Excel

Langues

Français (Langue maternelle), Anglais (B1 — lu, écrit)

Centres d’intérêt

Course à pied (semi-marathon de Nantes), Bénévole au Secours populaire

ÉlégantUne colonne, caractères à empattements. Cadres, juridique, conseil.

Camille Rousseau

Assistante RH en reconversion

camille.rousseau@example.com · 06 12 34 56 78 · Nantes · linkedin.com/in/exemple

Profil

Huit ans en boulangerie artisanale, dont quatre à gérer les plannings et les contrats d'une équipe de six. Titre professionnel Assistant RH obtenu en juin 2026. Cherche un premier poste RH en PME, secteur commerce ou artisanat.

Expériences professionnelles

Responsable de boutique2018 – 2026

Boulangerie Lemoine · Nantes

•Établi les plannings de 6 salariés, dont 2 apprentis
•Réduit les heures supplémentaires de 40 h à 12 h par mois en repensant les rotations du week-end
•Recruté et intégré 4 apprentis sur 3 ans, aucun contrat rompu
•Préparé les variables de paie transmises au cabinet comptable, tous les mois
Vendeuse puis adjointe2016 – 2018

Boulangerie Lemoine · Nantes

•Tenu la caisse et l'ouverture du magasin, 6 jours sur 7
•Formé 3 nouvelles vendeuses aux procédures d'hygiène

Formation

Titre professionnel Assistant Ressources Humaines (niveau 5)2025 – 2026

AFPA · Nantes

CAP Boulangerie2014 – 2016

CFA des Métiers · Nantes

Compétences

Paie (Silae), Droit du travail, Gestion des plannings, Recrutement & intégration, Excel

Langues

Français (Langue maternelle), Anglais (B1 — lu, écrit)

Centres d’intérêt

Course à pied (semi-marathon de Nantes), Bénévole au Secours populaire

MinimalUne colonne, centré, sans couleur.

Camille Rousseau

Assistante RH en reconversion

Contact

camille.rousseau@example.com

06 12 34 56 78

Nantes

linkedin.com/in/exemple

Compétences

Paie (Silae)

Droit du travail

Gestion des plannings

Recrutement & intégration

Excel

Langues

Français — Langue maternelle

Anglais — B1 — lu, écrit

Profil

Huit ans en boulangerie artisanale, dont quatre à gérer les plannings et les contrats d'une équipe de six. Titre professionnel Assistant RH obtenu en juin 2026. Cherche un premier poste RH en PME, secteur commerce ou artisanat.

Expériences

Responsable de boutique

Boulangerie Lemoine · Nantes — 2018 – 2026

•Établi les plannings de 6 salariés, dont 2 apprentis
•Réduit les heures supplémentaires de 40 h à 12 h par mois en repensant les rotations du week-end
•Recruté et intégré 4 apprentis sur 3 ans, aucun contrat rompu
•Préparé les variables de paie transmises au cabinet comptable, tous les mois

Vendeuse puis adjointe

Boulangerie Lemoine · Nantes — 2016 – 2018

•Tenu la caisse et l'ouverture du magasin, 6 jours sur 7
•Formé 3 nouvelles vendeuses aux procédures d'hygiène

Formation

Titre professionnel Assistant Ressources Humaines (niveau 5)

AFPA · Nantes — 2025 – 2026

CAP Boulangerie

CFA des Métiers · Nantes — 2014 – 2016

ModerneDeux colonnes. À réserver aux candidatures envoyées à une personne.

Camille Rousseau

Assistante RH en reconversion

camille.rousseau@example.com · 06 12 34 56 78 · Nantes · linkedin.com/in/exemple

Profil

Huit ans en boulangerie artisanale, dont quatre à gérer les plannings et les contrats d'une équipe de six. Titre professionnel Assistant RH obtenu en juin 2026. Cherche un premier poste RH en PME, secteur commerce ou artisanat.

Expériences professionnelles

Responsable de boutique2018 – 2026

Boulangerie Lemoine · Nantes

•Établi les plannings de 6 salariés, dont 2 apprentis
•Réduit les heures supplémentaires de 40 h à 12 h par mois en repensant les rotations du week-end
•Recruté et intégré 4 apprentis sur 3 ans, aucun contrat rompu
•Préparé les variables de paie transmises au cabinet comptable, tous les mois
Vendeuse puis adjointe2016 – 2018

Boulangerie Lemoine · Nantes

•Tenu la caisse et l'ouverture du magasin, 6 jours sur 7
•Formé 3 nouvelles vendeuses aux procédures d'hygiène

Formation

Titre professionnel Assistant Ressources Humaines (niveau 5)2025 – 2026

AFPA · Nantes

CAP Boulangerie2014 – 2016

CFA des Métiers · Nantes

Compétences

Paie (Silae), Droit du travail, Gestion des plannings, Recrutement & intégration, Excel

Langues

Français (Langue maternelle), Anglais (B1 — lu, écrit)

Centres d’intérêt

Course à pied (semi-marathon de Nantes), Bénévole au Secours populaire

ExécutifSobre, noir et blanc, aligné à gauche. Lecture directe.

Camille Rousseau

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Expériences professionnelles

Responsable de boutique2018 – 2026

Boulangerie Lemoine · Nantes

•Établi les plannings de 6 salariés, dont 2 apprentis
•Réduit les heures supplémentaires de 40 h à 12 h par mois en repensant les rotations du week-end
•Recruté et intégré 4 apprentis sur 3 ans, aucun contrat rompu
•Préparé les variables de paie transmises au cabinet comptable, tous les mois
Vendeuse puis adjointe2016 – 2018

Boulangerie Lemoine · Nantes

•Tenu la caisse et l'ouverture du magasin, 6 jours sur 7
•Formé 3 nouvelles vendeuses aux procédures d'hygiène

Formation

Titre professionnel Assistant Ressources Humaines (niveau 5)2025 – 2026

AFPA · Nantes

CAP Boulangerie2014 – 2016

CFA des Métiers · Nantes

Compétences

Paie (Silae), Droit du travail, Gestion des plannings, Recrutement & intégration, Excel

Langues

Français (Langue maternelle), Anglais (B1 — lu, écrit)

Centres d’intérêt

Course à pied (semi-marathon de Nantes), Bénévole au Secours populaire

ÉditorialTypographie à empattements et grands titres, pour un document plus personnel.

Camille Rousseau

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Expériences professionnelles

Responsable de boutique2018 – 2026

Boulangerie Lemoine · Nantes

•Établi les plannings de 6 salariés, dont 2 apprentis
•Réduit les heures supplémentaires de 40 h à 12 h par mois en repensant les rotations du week-end
•Recruté et intégré 4 apprentis sur 3 ans, aucun contrat rompu
•Préparé les variables de paie transmises au cabinet comptable, tous les mois
Vendeuse puis adjointe2016 – 2018

Boulangerie Lemoine · Nantes

•Tenu la caisse et l'ouverture du magasin, 6 jours sur 7
•Formé 3 nouvelles vendeuses aux procédures d'hygiène

Formation

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CAP Boulangerie2014 – 2016

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Compétences

Paie (Silae), Droit du travail, Gestion des plannings, Recrutement & intégration, Excel

Langues

Français (Langue maternelle), Anglais (B1 — lu, écrit)

Centres d’intérêt

Course à pied (semi-marathon de Nantes), Bénévole au Secours populaire

CompactEspacements resserrés et texte plus petit pour un parcours fourni.

Camille Rousseau

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Profil

Huit ans en boulangerie artisanale, dont quatre à gérer les plannings et les contrats d'une équipe de six. Titre professionnel Assistant RH obtenu en juin 2026. Cherche un premier poste RH en PME, secteur commerce ou artisanat.

Expériences professionnelles

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Boulangerie Lemoine · Nantes

•Établi les plannings de 6 salariés, dont 2 apprentis
•Réduit les heures supplémentaires de 40 h à 12 h par mois en repensant les rotations du week-end
•Recruté et intégré 4 apprentis sur 3 ans, aucun contrat rompu
•Préparé les variables de paie transmises au cabinet comptable, tous les mois
Vendeuse puis adjointe2016 – 2018

Boulangerie Lemoine · Nantes

•Tenu la caisse et l'ouverture du magasin, 6 jours sur 7
•Formé 3 nouvelles vendeuses aux procédures d'hygiène

Formation

Titre professionnel Assistant Ressources Humaines (niveau 5)2025 – 2026

AFPA · Nantes

CAP Boulangerie2014 – 2016

CFA des Métiers · Nantes

Compétences

Paie (Silae), Droit du travail, Gestion des plannings, Recrutement & intégration, Excel

Langues

Français (Langue maternelle), Anglais (B1 — lu, écrit)

Centres d’intérêt

Course à pied (semi-marathon de Nantes), Bénévole au Secours populaire

CréatifBandeau coloré, une colonne : plus expressif tout en restant lisible.

Camille Rousseau

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Huit ans en boulangerie artisanale, dont quatre à gérer les plannings et les contrats d'une équipe de six. Titre professionnel Assistant RH obtenu en juin 2026. Cherche un premier poste RH en PME, secteur commerce ou artisanat.

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Boulangerie Lemoine · Nantes

•Établi les plannings de 6 salariés, dont 2 apprentis
•Réduit les heures supplémentaires de 40 h à 12 h par mois en repensant les rotations du week-end
•Recruté et intégré 4 apprentis sur 3 ans, aucun contrat rompu
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Boulangerie Lemoine · Nantes

•Tenu la caisse et l'ouverture du magasin, 6 jours sur 7
•Formé 3 nouvelles vendeuses aux procédures d'hygiène

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CAP Boulangerie2014 – 2016

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Paie (Silae), Droit du travail, Gestion des plannings, Recrutement & intégration, Excel

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Français (Langue maternelle), Anglais (B1 — lu, écrit)

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  • Dépôt PDF, Word ou texte collé
  • Vérification de ce qui a été lu
  • Relecture phrase par phrase
  • Score ATS et mots-clés d'une offre
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  • PDF sans filigrane, à volonté
  • Accroche réécrite pour chaque offre
  • Lettres de motivation
  • Photo sur le CV
  • Autant de CV que de candidatures
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Questions fréquentes

Qu'est-ce qui est gratuit, qu'est-ce qui est payant ?

Gratuit et sans compte : le dépôt de votre CV, la vérification de ce qui a été lu, la relecture phrase par phrase, le score ATS, la comparaison avec une offre et l'aperçu PDF. Payant : le Pack Pro à 9,90 €, payé une seule fois, qui donne le PDF sans filigrane, les versions adaptées à chaque offre et les lettres de motivation, sans limite.

Y a-t-il un abonnement ?

Non. 9,90 € une seule fois, aucun prélèvement ensuite. Le prix est affiché ici, avant que vous n'ayez saisi quoi que ce soit.

L'IA va-t-elle inventer des choses sur mon parcours ?

Non. Elle reformule les phrases que vous avez écrites, une par une, et vous acceptez ou refusez chaque proposition. Une proposition qui contiendrait un chiffre ou un nom absent de votre phrase d'origine est écartée automatiquement avant de vous être montrée. Quand un chiffre manque, on vous pose la question.

Que devient le fichier que je dépose ?

Il est lu en mémoire le temps d'en extraire le texte, puis oublié : il n'est enregistré ni sur disque ni en base. Votre CV reste dans votre navigateur tant que vous n'avez pas créé de compte, et un lien permet de l'effacer.

Mon CV est un PDF scanné ou fait avec Canva, ça marche ?

Un PDF dont le texte est sélectionnable est lu, y compris en deux colonnes. Un PDF qui n'est qu'une image (scan, photo, certains exports) ne contient aucun texte : nous vous le disons tout de suite, et c'est aussi ce que voit un logiciel de recrutement. Dans ce cas, collez le texte de votre CV.

Je n'ai pas encore de CV, je peux en créer un ?

Oui. L'éditeur fonctionne aussi à partir d'une page blanche : vous remplissez les rubriques, puis la relecture et l'adaptation à l'offre s'appliquent de la même manière.